項目名稱

應城市天潤產業(yè)用布有限責任公司職業(yè)病危害現狀評價

建設單位

應城市天潤產業(yè)用布有限責任公司

項目建設地址

湖北省應城市經濟開發(fā)區(qū)育才南路166號

項目簡介

年產1000萬m²針刺無紡復合除塵布及年產400噸針刺造紙毛毯

企業(yè)聯系人

易應生

報告編制人

管維慶、熊保國

報告審核人

張晶

現場調查人員

 管維慶、熊保國

調查日期

2018.10.08

現場采樣人員

陳飛、熊永偉

采樣日期

2018.10.08-2018.10.10

實驗室檢測人員

張樂、吳笛

建設單位陪同人

易應生

職業(yè)病

危害風險程度

較重

評價結論

通過對該公司的總體布局及設備布局、職業(yè)病危害防護設施、應急救援措施、職業(yè)病危害因素、個人使用的職業(yè)病防護用品、建筑衛(wèi)生學及輔助用室、職業(yè)衛(wèi)生管理情況、職業(yè)健康監(jiān)護情況等進行綜合分析，并根據職業(yè)病危害因素現場檢測結果，得出如下結論。

1  分項結論

應城市天潤產業(yè)用布有限責任公司職業(yè)病危害現狀及職業(yè)病危害防治現狀見表1-1。

表1-1  該公司職業(yè)病危害現狀評價分項結論

2  職業(yè)病危害風險分類

按照《國民經濟行業(yè)分類》（GB/T 4754-2017）標準分類，該公司為針織或鉤針編織品制造（C1761）?！秶野踩O(jiān)管總局關于公布建設項目職業(yè)病危害風險分類管理目錄（2012年版）的通知》（國監(jiān)總安健［2012］73號）中對針織或鉤針編織品制造行業(yè)職業(yè)病危害的風險程度未做規(guī)定。根據該企業(yè)接觸的職業(yè)病危害因素為一般粉塵、噪聲及高溫和職業(yè)病危害因素濃（強）度檢測結果，結合該企業(yè)采用的原材料、主要生產工藝和產品等，確定該企業(yè)為職業(yè)病危害風險較重的企業(yè)。

綜上所述，該公司職業(yè)衛(wèi)生管理機構健全，各項職業(yè)衛(wèi)生管理制度比較完善；有落實職業(yè)病危害知識培訓、職業(yè)病危害申報等；輔助用室設置情況符合要求；企業(yè)針對生產過程中產生職業(yè)病危害因素，已采取了相應的職業(yè)病危害控制措施，對工作場所存在的職業(yè)病危害因素能起到一定的控制作用。但該公司職業(yè)健康監(jiān)護工作需進一步完善，還應針對高溫中暑應急救援預案定期組織演練，與員工簽訂合同時，進行職業(yè)病危害因素合同告知，開展作業(yè)場所職業(yè)病危害因素定期檢測。該公司應根據本評價報告提出的各項建議措施加以完善，以達到更好地保護勞動者健康及其相關權益的目的，進而降低職業(yè)病危害發(fā)生風險。

建議措施

根據相關法律、法規(guī)、規(guī)章及有關技術標準對應城市天潤產業(yè)用布有限責任公司現場檢查、綜合分析，針對該公司職業(yè)病危害防治中存在的問題，提出以下防護對策措施和建議。

1  職業(yè)病危害防護措施建議

1、針對該公司定期清理除塵裝置，做好維護保養(yǎng)工作，保證除塵效果。

2、加強現場生產設備的維護保養(yǎng)，嚴禁帶病工作，產生較大噪音影響員工工作。同時盡量避免毛毯生產車間織機與其附近設備同時作業(yè)。

3、建議該公司在造紙毛毯生產車間預留軸流風機安裝口上安裝軸流風機，改善作業(yè)場所工作環(huán)境。

4、該公司應針對高溫作業(yè)崗位及在夏季高溫季節(jié)，生產車間應正常開啟機械風扇，并準備充足清涼飲品和防暑藥品（藿香正氣液等），督促工人按要求飲用。

2  個體防護用品措施建議

1、該公司應為車間粉塵作業(yè)人員配備KN90防塵口罩；建議為噪聲強度檢測值超過80dB(A)的作業(yè)崗位配備防護耳塞。

2、該公司應加強個體防護用品的管理，從申購、購買、驗收、發(fā)放到現場佩戴等環(huán)節(jié)要層層把關，所有防護用品的采購應選擇可靠的供應方，實行專人采購、專人管理，確保其有效性；加強有關個體防護用品正確使用的教育培訓工作；完善個人防護用品發(fā)放臺帳，領用者應在個人用品發(fā)放臺帳上簽字，不得代領代簽。

3  應急救援措施建議

1、該公司在辦公室內設置應急救援藥箱一套，為了更好地保證發(fā)生事故時救援工作的及時性，建議該公司在生產車間休息區(qū)內增設應急救援藥箱一套，并定期檢查各類藥品的使用期限，及時更新，保證其有效性。

2、該公司已制定了高溫中暑職業(yè)衛(wèi)生應急救援預案，明確相關應急處置措施。建議該公司在每年夏天來臨之際，組織員工開展一次演練，并做好演練記錄。

4  職業(yè)健康監(jiān)護措施建議

1、用人單位在安排職業(yè)健康檢查的同時，一旦發(fā)現疑似職業(yè)病病例，及時給與進一步明確診斷，并對明確診斷的職業(yè)病的勞動者應給予相應的治療和生活保障，同時上報當地衛(wèi)生行政部門及當地安監(jiān)部門。

2、建議建立完善職業(yè)健康監(jiān)護檔案，職業(yè)健康監(jiān)護檔案包括：勞動者職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史；相應工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結果；勞動者職業(yè)健康檢查結果及處理情況；勞動者職業(yè)病診療等健康資料。

3、用人單位應嚴格執(zhí)行《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》（國家安監(jiān)總局[2012]第49號令）的有關規(guī)定，選擇具有職業(yè)健康監(jiān)護資質的機構組織員工上崗前、在崗期間、離崗時、應急時的職業(yè)健康檢查。針對存在的職業(yè)病危害因素和人數應體檢全面。

職業(yè)健康檢查項目、周期等一覽表

5  職業(yè)衛(wèi)生管理措施建議

1、根據《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》中的相關規(guī)定、建議該公司應定期開展職業(yè)病危害因素檢測、評價工作。檢測、評價結果應當存入本單位的職業(yè)危害防治檔案，并向從業(yè)人員公布。

2、每年財政預算時單獨列支職業(yè)衛(wèi)生專項經費。

     年度職業(yè)病防治經費一覽表

編制（簽字）：        審核：         編制日期：    年  月  日

3、進一步加強職業(yè)衛(wèi)生知識的培訓和宣傳教育，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，增加工人的自我防護意識。對于新員工和特殊崗位員工，教育培訓內容應側重于設備操作、防護用品正確使用、急救常識和急救方法、危害標示識別、事故應急報告程序、疏散路徑和應急救援演練等。同時做好培訓記錄并不定期考核。

4、該公司應按照《職業(yè)病危害項目申報辦法》（國家安監(jiān)總局〔2012〕第48號令）的有關規(guī)定因技術、工藝、設備或者材料等發(fā)生變化導致申報的職業(yè)病危害因素及其相關內容發(fā)生重大變化的，用人單位工作場所、名稱、法定代表人或者主要負責人發(fā)生變化的，經過職業(yè)病危害因素檢測、評價，發(fā)現原申報內容發(fā)生變化的應在15日內向原申報機關申報變更職業(yè)病危害項目內容。

5、完善職業(yè)衛(wèi)生檔案管理工作

該公司應按照《國家安全監(jiān)管總局辦公廳關于印發(fā)職業(yè)衛(wèi)生檔案管理規(guī)范的通知》（安監(jiān)總廳安健﹝2013﹞171號）要求完善該公司職業(yè)衛(wèi)生檔案管理工作。用人單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，是指用人單位在職業(yè)病危害防治和職業(yè)衛(wèi)生管理活動中形成的，能夠準確、完整反映本單位職業(yè)衛(wèi)生工作全過程的文字、圖片、照片、報表、音像資料、電子文檔等文件材料。檔案內容包括：

1)建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”檔案；

2)職業(yè)衛(wèi)生管理檔案；

3)職業(yè)衛(wèi)生宣傳培訓檔案；

4)職業(yè)病危害因素監(jiān)測與檢測評價檔案；

5)用人單位職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案；

6)勞動者個人職業(yè)健康監(jiān)護檔案；

7)法律、行政法規(guī)、規(guī)章要求的其他資料文件。